做人的四种境界

　　也许有的人是自私的，只求索取，不愿奉献。也许有的人是无私的，无私奉献，不求回报。但这不是绝对的，从自私到无私还有两种境界，所以，把做人分成四种境界。

　　第一种人，也是最低境界——自私透顶，损人利己。这种人，只考虑自我利益，不择手段，不惜损坏他人利益。这种人是社会的渣滓，害群之马。需要社会教育制裁。比如违法犯罪行为。贪污受贿，谋财害命，偷盗抢劫等等。要避免或减低这类事情的发生，就要做好社会家庭教育工作。使人人都有良好的道德责任感，有正确的人生观。同时也要多关注社会的弱势群体，及时的帮助他们，关心他们。使每个人都有生存的权利和保障。政府和社会有能力的人多关注，出资来帮助那些急需帮助的人渡过难关。也要加大社会监督力度，公开化，削弱权利的绝对能力，避免贪污受贿的发生，避免害人害己。

　　第二种人，比第一种好些——自私但不损人。这种人，很自私，只考虑个人利益，但好一点，他不损人。不做违法犯罪的事。但这种人，因为他的自私，所以也很少帮助别人，别人也很少帮助他，缺少朋友，缺少援助，做不成大事情，爱战小便宜。

　　第三种人，更进一步——利人利己，实现双赢。这种人一般都有良好的修养，大家互惠互利，和平相处。这种人占社会的大多数。他们靠辛勤工作，在奉献社会的同时，获取应有的报酬。是我们应该鼓励和提倡的。社会的和谐和进步，就是靠这部分人来支撑的。

　　第四种人，也是最高境界——无私奉献。这种人是少有的社会上的精品人。他们胸怀远大理想，胸怀人类和祖国大业，为人类的进步、社会的和谐无私奉献自己的精力和生命，无怨无悔。很少考虑个人利益。比如曾给人类做出很大贡献的科学家，及领导人。如居里夫人，如一代伟人周总理等等。他们是给人类带来福音，却很少享乐，很少索取回报。他们是值得我们永远敬仰和学习的。

　　但愿社会越来越和谐，好人越来越多。生活越来越美好。愿我们能远离自私，乐于奉献，做一个我为人人、人人为我的好人。实现共赢，并尊敬和学习无私奉献的人。做一个高尚的人，一个对人类和社会有用的人。

　　做人四个准则

　　人的一生中，遇到贵人不容易，要明白为人处世的道理也不容易。

　　第一：不要盘算太多，要顺其自然。

　　做一个人不要盘算太多，只要自身努力够了，就不要拼命去求人，有时想的越多，心越急就越得不到回报；等你不想的时候，它就会意想不到地属于你。有些潜规则与不能把握的东西，还是顺其自然。人的进步与发展是相对的，该是你的东西终归是你的，不要强求。

　　第二：压抑自己没必要，奉承巴结要适度

　　不要压抑自己，也不要巴结别人。乡下与城里、下属与上司、穷人与富人不可能对等，压抑自己是完全没有必要的。相对于趾高气昂的人，你再怎么尊重他，他也不会平等对你。因此，奉承、巴结要适度——他永远不会因为同情而施舍你。不管出身低微，还是处境艰难，都不要寄希望于他人礼遇，惟有保持应有的人格力量，直面人生，当说时就说，当做时就做，别心虚和畏首畏尾，就不会轻易让人看不起，也将赢得更多平等的机会和人的尊重。

　　第三：不要对谁特好，也不要对谁都趾高气扬、不肖一顾

　　拼命三郎值得肯定，但是要掌握好火候，因为有个基本现实是，多数人并不愿意看着你进步。不论你怎么做，最终还是难逃论资排辈、打钩与画圈的命运。你越是想进步就越难进步，越想做事往往越做不成事，个中缘由不言而喻，我们无须埋怨谁，关键是要学会随机应变的能力。工作中不要对谁特别好，也不要对谁特别不好，也不要对谁不好，不要引起公愤，成为公众不愉快的对象。“物以类聚，人以群分”。任何单位，任何群体，人际关系结构都离不开“三三制”，具体到个人身上就是三分之一的人对你一般，三分之一的人对你不“感冒”，三分之一的人对你好。这与我们常说的“三分之一的人在干、三分之一的人在看、三分之一的人在捣蛋”同理。所以，必须因人而异，好的要保持，中立的要争取，敌意的要宽容。永远不要被少数人所利用。

　　第四：相信自己比依赖别人重要

　　做一个人，必须要有思想，有社会责任感，相信自己比依赖别人重要。不同的人做事肯定不一样，上司一般都会看出来的。只要尽心尽力做事，就不会被埋没，除非你对自己的能力有怀疑。关键是要摆正心态，有机会时就为社会多做点儿什么，没机会时要记住“为自己打工”，积累更多的有形无形资本，为自己做再多的事情也不过分，不论人生给予际遇如何，及时努力都不会错。是的，不论怎么用尽心机，都不如静心做事。尤其是多做一些能够体现自身价值的事，这会让我们终生受益。

　　做人四个“不可以”：

　　做人要与人为善，做人要从善如流，做人要乐善好施，做人要广结善缘。凡是对人有益的好事、善事、美事，我们都应该尽量去做；反之，如果于人有害的事，即使有利于己，我们都应该断然拒绝，这是做人应该有的道德良知。做人有四不可，提供参考：

　　第一、不可以趁火打劫：

　　人性有善恶的两面，在面临灾难时最容易看得出来。有的人见人危难，奋不顾身加入抢救；有的人袖手旁观，一副事不关己的态度；有的人不仅做壁上观，甚至趁火打劫，发灾难财。试想，当别人发生困难，你还觊觎他的钱财；当别人发生不幸，你还落井下石；当别人跌倒，你又再踹他一脚。如此顺势欺人、趁火打劫的小人行径，岂不可耻？所以做人不可以趁火打劫。

　　第二、不可以雪上加霜：

　　俗语说：「济人须济急时无」，当一个人口渴时，送给他一杯白开水，胜于平时的一杯鲜果汁，所以做人能「雪中送炭」，远胜于「锦上添花」。但是现在社会上肯「雪中送炭」的固然有，「雪上加霜」的也不在少数，例如一些残障人士靠著卖彩券，自力更生赚取微薄的生活费，却被恶霸勒索、诈骗，致使血本无归，家计无著，如此岂非「雪上加霜」。所以，做人有能力济人燃眉之急固然好，不能的话，至少不能「雪上加霜」，陷人于绝境。

　　第三、不可以因噎废食：

　　人的成功与失败，往往机率各半，就看各人有无智能与毅力去突破困难。有的人做事稍稍出了一点问题，他就停下不干，这种人「因噎废食」，就如小孩子学走路，因为跌倒一次就停止，如此永远只能在地上爬。所以做事碰到困难，应该研究问题症结所在，然后加以解决，而不是因噎废食，否则只有饿死一途。

　　第四、不可以因人废言：

　　「广开言听」、「察纳雅言」，这是一个成功领导者不可以少的心量。但是有的人听话是有选择性的，例如专家、权威、长官，或是亲信的话才能入耳，对于属下或名不见经传的人所作的建言，总是充耳不闻。所谓「人微言轻」，其实也不尽然，「愚者千虑也有一得」，所以听话应该著重于这句话有无建设性，有无启发性，千万不能因人废言，才不会有遗珠之憾。

　　做人四要领

　　做人别太滑，自己像乱麻

　　天天算计人，迟早要挨砸

　　做人别太装，分清铁和钢

　　时代要变迁，早晚要受伤

　　做人别太奸，都有一片天

　　你若想玩人，山外有座山

　　做人别太懒，经常把漏捡

　　没事多勤奋，何必去走险

　　做人“四心”：

　　对父母要有”孝心“

　　对爱人要有“真心”

　　对朋友要有“诚心”

　　对前途要有“信心”

　　做人四得：

　　把得稳、

　　行得正、

　　熬得住、

　　算得到

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