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部队士官年度工作总结
2009年，我个人制定的目标是“刻苦学习强素质、积极实践增才干、努力锤炼树形象”。围绕这一目标，我着力在提高组织谋划能力、呈文办事能力、公文写作能力上下功夫，服从命令、听从指挥，刻苦学习、努力工作，维护团结、廉洁勤业，较好地完成了任务，能力素质得到了锻炼和提高，树立了良好形象。
一是政治意识得到增强。工作期间，我始终把强化理论武装作为第一要务，认真学习科学发展观等党的创新理论和上级文件精神，力求学习理解上求深化、自我改造上求转化，强化了以人为本、统筹协调、安全发展等思想观念，惯性思维、经验主义等一些不适应不符合科学发展观的思想观念得到转变。积极参加政治教育和组织生活，对革命军人核心价值观有了更深刻的理解和把握，进一步坚定了理想信念。结合实际工作消化吸收先进理论，使之进入思想、进入工作，转化为自我教育、自我提高的内在动力，讲政治、顾大局、知荣辱、守纪律的意识进一步增强。
二是能力素质得到提高。坚持多学、多练，努力提高自身的能力素质。重视业务学习。认真落实政治部学习制度，重点学习了政治干部能力素质标准、新《纲要》和学习实践活动“四个读本”及其他法纪条规，自身的基础得到了巩固和提高。经常阅读《党建研究》、《济空政工情况》等期刊，摘录新思想、新观点、新经验，为己所用。积极向领导和同事学，学习呈文办事、协调工作等各方面好的做法，用他山之石攻玉，用他人失误长智，逐步完善自己。加强实践锻炼。主动承担工作任务，锻炼能力素质。承办了党务、组织、政治部自身建设等有关工作，参与组织了“强军杯”篮球赛、部党委二届五次党委全会和深入学习实践科学发展观等大项活动，参与了“长空-2009”和“联合-209”演习演练。每参与完成一项大的任务或每个工作阶段，都认真回顾总结工作经验，查找问题和不足，并在以后的工作中加以改正和创新，业务能力得到了锻炼和提高。总结肥城库开展学习实践活动“五个课堂”的做法被军区空军转发。积极拓展知识结构。利用业余时间，学习了《于丹〈论语〉心得》、《军人心理学》和计算机等知识，养成了白天工作、晚上学习的习惯，提高了文化修养，拓展了知识结构。
三是遵规守纪更加严格。主动学习法律法规，加强党性修养，经常反思自己，不断提高自律意识。始终保持忧患意识，从点滴中做起，严格的按照法律法规办事，遵守机关工作秩序，严格保密纪律，自觉执行《机关干部廉洁勤政“十不准”》和政治部自身建设措施，做到慎欲、慎独、慎微。尤其在新的社会形势下，面对各种诱惑，能够经常打扫头脑当中的灰尘，时刻保持警惕，自觉净化生活圈和娱乐圈，始终保持了健康向上的精神状态。
四是工作作风更加端正。坚持把转变工作作风作为加强党性修养、保持廉洁勤业的基本保证，努力解决自身工作作风不深入、不扎实等问题。结合工作实际，努力培养“严、准、快、细、实”的工作作风。谋划工作，注重摸准实情，领会领导意图，理清工作思路，周密细致地计划好工作方法和步骤;工作开展后，注重效率，定好时限，以最大的能力在最快的时间内完成;坚持效率服从质量，追求工作效果最大化。我深刻地认识到，承办一项工作，效果是衡量任务完成情况的根本标准，每一个环节都要尽心尽力，追求效果最大化。平时，尊重领导，团结同志，热情接待来访、来办事人员，树立了自身的形象。
政治部工作环境的熏陶，使我取得了一定进步。回顾以往的工作，纵向看，有进步;横向比，有差距，需要加倍努力，向其他政治部干事学习、看齐。分析自身的差距和不足，主要表现在以下三个方面：
一是思维层次还需要进一步提高。观察问题、分析问题、解决问题还不够科学，有时凭经验办事;站位不够高，在处理工作的长远和当前、目标和实际等关系问题上，把握还不够准确。
二是理论学习还不够深入。学习还不够刻苦，工学矛盾处理的不够好;学习的深度和广度还不够，尤其对军事高科技知识和军事理论知识学习还不够系统，知识存在缺口，知识结构还不够完善。对业务工作的法规制度掌握还不够全面细致，离“一口清”、“问不倒”的要求还有一定差距，有时还得查阅资料。对知识的巩固能力还不够强，学过的知识不经常运用，淡忘得比较多。
三是能力素质还有待提高。我的文字写作能力、运用政治法规开展工作的能力、协调办事能力还不够强，工作有时还存在错忘漏现象。
在分析自身存在的问题和不足的同时，我也进一步明确了努力方向。
一是加强理论学习。严格落实政治部学习制度，积极利用业余时间，加强对政治理论、军事理论和军事高科技的学习。注意学习理解基本观点，做到熟知熟记，经常复习，经常思考;注意领会精神实质，做到学深悟透，把学习与答疑解惑相结合，脑子里有问题，读书带着问题，学习切实解决问题;持之以恒，做到连续学习不间断，钻研问题不停止。切实让党和军队的先进理论进入思想、进入头脑、进入工作，切实掌握军事和高科技知识，使自己具备岗位要求的理论基础和知识水平。
二是提高自身素质。对照“两套标准”，深入查找与岗位要求不相适应的问题，增强刻苦学习、提高能力、干出成绩的责任感和紧迫感。下一步，我要重点提高思维能力、文字能力和办事能力。积极科学发展观的立场观点和方法，思考和谋划担负的工作任务，提高思维能力;多看，多想，多练，多向领导和同事请教，多积累资料，不断提高自身的写作水平。呈文办事，多谋划，多预想，过细做好准备工作，努力克服工作中的困难，快速准确高效地完成任务。
三是强化工作热情。始终保持旺盛的事业心，坚持“拼搏才会赢”的信念，以饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中去，自觉做到在思想上事业第一，不虚度光阴，不敷衍了事，不弄虚作假，不满足成绩;在观念上艰苦奋斗，耐住寂寞，看重事业，一心扑在工作上;在行动上努力拼搏，吃苦耐劳，认真履职尽责;创新工作思路，改进工作方法，完成好各项任务。
部队士官年度工作总结
XX年，在党委的集体领导下，我团结带领司令部的全体党员干部，围绕贯彻落实科学发展观这条主线，按照自己的工作职责和工作任务精心理清工作思路，细致安排工作规划，积极配合班子整体，扎实实施具体工作，使自己分管的各项工作进展的井然有序，较好地完成了上级交办的各项工作任务，为团队全面建设快速、健康、有序发展做出了贡献。就我个人而言，并无惊天之言，也无动地之举，只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的工作。我本人也并无过人之处，只是干了应该干的事，尽了一个常委、部门首长的职责。下面就一年来的思想、学习、工作、生活情况总结如下。
一、取得的成绩
1.加强学习，强化一个“真”字。XX年我加强了理论学习，不断提高自己的理论素养。在工作中利用一切机会学习。在学习的时间上注重一个“钻”字，在学习的范围上体现一个“广”字，在学习的内容上强调一个“深”字，在学习的运用上突出一个“活”字。致力于解决预备役部队的各种复杂问题，自觉加强政治理论特别是科学发展观、xx届三中全会精神的学习，通过网络、书刊和报纸学习其他单位的先进经验和相关专业知识，发挥“拿来主义”精神，在学用上找准结合点，不断提高政治理论水平和指导工作实践的能力。通过学习，感到本人有了“三个新的提高”：
一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握科学发展观的精神实质和丰富内涵，对党的最新理论有了比较系统地掌握。
二是政治鉴别力和政治敏锐性，执行政策的能力有新的提高。
三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。在工作中能够站在大局的高度抓方向，抓重点，抓主要矛盾，带动全面。能够把干部群众拧成一股绳，充分调动方方面面的积极性和主动性。
2.坚定信念，做到一个“信”字。作为部队士官，本人深感只有堂堂正正做人、踏踏实实做事，才能赢得人们的拥戴和信赖，才能更好地团结和带领广大党员干部开创新业绩，才能不辜负组织的信任和官兵的重托。本人始终坚持加强思想修养，保持“三种状态”，树立良好形象。一是始终保持着开拓创新的精神状态，一直保持着争创一流的工作热情。二是始终保持着务实的精神状态。一年来，本人始终保持着强烈的事业心和责任感，以建设务实高效的司令机关为己任，坚持“说了就算，定了就干，干就干好”的原则，不搞形式主义和表面文章。三是始终保持着艰苦奋斗的精神状态。近年来，本人能够坚持发扬艰苦奋斗的优良作风。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不横攀竖比，不奢侈浪费;在工作上吃苦耐劳，始终保持一股勇气和锐气;在思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀，时刻提高警惕，严以自律。
3.身体力行，常念一个“带”字。在工作中时时处处发挥“领头羊”应有的示范、表率、带动作用：做提高素质的“领路人”、做政治上的“明白人”、做群众的“贴心人”、做作风上的“正派人”、做经济上的“清白人”、做工作上的“带头人”。一是发挥模范带头作用。着眼打造务实、高效、一流的司令部机关，以身作则、身先士卒，坚持要求部属做到的，自己带头做到，要求部属遵守的，自己模范遵守，充分调动和发挥了同志们积极努力工作、争创一流业绩的积极性，凝聚了司令部工作的合力，提高了工作效率和工作水平。
一年来，我没有一次无故迟到，早退，不上班的现象。节假日、双休日值班也从不擅离岗位，都是二十四小时在位。二是提高谋事能力。坚持“谋事在先”，增强工作的预见性，在谋全局、抓大事上超前运作，变被动为主动，及时、客观、有效地为领导决策提供可资借鉴的信息导向和参考价值较高的建议、意见。三是坚持办实事、求实效，提高协调能力和督促落实能力。主动协调好方方面面的关系，凝聚各部门工作合力。加强对团队中心工作、重点工作的督促检查，提高抓落实、求实效的工作能力，使党委的重大决策得到较好地贯彻和落实。
4.要求部属，坚持一个“严”字。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业，维护党的纪律的原则，要求自己和部属必须坚持做到“三常”：常学，在刻苦学习中夯实自己履行职责所需理论水平的根基;常思，在创新中提高履行职责的能力水平，努力在理性思考中提高判断问题、筹划工作和指导落实的能力素质;常用，在工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效。成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的参谋人才。自觉并要求所属人员做到“政治上不麻木，具有政治上的敏锐性;政策上不糊涂，具有办事的原则性;纪律上不淡薄，具有谨慎的纪律性;管理上不松弛，具有自律的约束性;生活上不失控，具有作风的严谨性;工作上不务虚，具有求真的扎实性。”
二、存在问题
1.学习方面存在差距。
一是与“用科学的理论来武装头脑”的高度有差距，自我感觉学习缺乏系统性、组织学习缺乏经常性。
二是同“与进俱进”的思想有差距，思想解放不够、创新意识不足。
三是与“务实高效”的工作作风有差距。在“快、深、严、实、韧”字的体现上还不够。
2、在工作上有时存在着不扎实、不细致、不深入的问题。在日常业务工作中有时存在着满足于现状，上面布置什么就干什么，工作方法平平踏踏、照抄照搬的现象。有时工作不够刻苦，工作不够深入，精力和能力没有百分之百地发挥，“脑勤、嘴勤”做得比较好一点，“手勤、腿勤”做得差一点。
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