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年终工作总结范文
2017上半年，在县委的领导下，教育局党委坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，牢固树立和认真落实科学发展观，全面贯彻党的十八大精神，以加强党的执政能力建设、先进性建设和纯洁性建设为主线，以深化党员“挂牌上岗、争创先锋”活动和实施“党员引领”工程为载体，着力加强教育系统党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下五个方面的工作：
一、全面实施“党员引领”工程
(一)凝聚力量，提高党组织的战斗堡垒作用。
1、充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。把学校德育工作、师德师风建设和提高教育教学质量作为学校党组织的重要任务，通过建立党员联系群众制度开展结对子、“一帮一”等活动，建立一支理想信念坚定，师德师风高尚，教育教学能力强，充分体现党员先进性的党员教师队伍，充分发挥群众组织在深化教育体制改革，全面提高教育教学质量，全面推进素质教育中的作用。
2、以教育教学为中心，以思想政治工作和德育工作为核心，加强学校党组织建设。把学校党组织建设工作与教书育人、管理育人、服务育人紧密结合起来，坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，努力培育德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者的接班人。
3、进一步加强党员的教育管理。不断探索新形势下加强党员教育管理的新模式，加强对党员的理想信念教育，用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，使广大党员坚定信念，增强党性修养，保持党员的先进性，按照从严治党的方针，严格党员管理，建立集中评议与经常性评议相结合，党内评议和群众评相结合，定性评议和定量评议相结合的党员评议制度，提高广大教师的业务能力和管理水平，切实解决教职工的后顾之忧，稳定骨干教师队伍。
4、认真组织开展主题教育活动。在党员中大力开展“党员公开承诺”、“党员先锋岗”，等有益的载体活动，不断增强党组织的吸引力和凝聚力。
二、加强思想理论武装，提高党员队伍的思想政治素质
为进一步加强教育系统党员队伍的思想政治教育，局党委要求各学校党支部坚持三会一课制度，建立学习教育的长效管理机制，制定了具体的学习培训计划。在局机关坚持每天1小时集中学习制度，在学校坚持每周一次政治学习制度，促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念，用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装党员领导干部，增强服务学生、服务家长的能力和意识。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、电化教育、讨论交流、理论测试等形式，进一步增强了学习效果。并组织广大党员学习先进人物事迹、《中国共产党党章》、县委十二届三次全会精神和全县三级干部大会精神，以科学发展观统领教育改革和发展全局。
(二)提高党员队伍素质，争创典范。
1、教育党员带头干事谋发展。坚决贯彻执行党的教育方针，积极推进素质教育，把全面提高教育教学质量作为第一要务，带头立足岗位、干事创业，在坚持教育创新，深化教育改革中起到先锋模范作用。成为“干事创业、不为名利”的典范。
2、为党员发挥先锋带头作用提供舞台。教育党员深入学习党的十八大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想;学习党的路线、方针、政策及决议、决定;学习现代教育教学理论，努力提高教育管理能力，形成终身学习的良好氛围，成为“自觉学习、创建文明”的典范。
3、教育党员带头自律树形象。严格遵守《党章》和《教师职业道德规范》的各项规定，牢记党的宗旨，自觉遵守党的纪律，遵纪守法，敢于同消极****现象作斗争，成为“廉洁自律、弘扬师德”的典范。
4、教育党员带头创新建佳绩。带头更新教育观念，改进教育方法，提高教育教学质量，结合岗位实际创造性地开展工作，努力实现工作创新，积极完成党组织交给的各项任务。
三、大力加强党员发展和管理
提高发展党员质量，优化党员队伍结构，及时处置不合格党员。局党委始终把发展党员作为党建设工作的重中之重来抓，继续贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，认真做好发展党员工作，落实《发展党员责任追究制》。突出两个重点：一是把骨干教师、学科带头人培养成党员，把党员培养成骨干教师和学科带头人，严把质量关。确保申请入党人不仅在思想上入党，而且在业务上也要有过硬的教书育人的本领。将发展党员工作的重心放在教学一线的优秀教师、管理一线的优秀领导者、校级骨干教师和学科带头人四个方面，努力打造一支“信念坚定，业务精湛，作风过硬，务实清廉”的党员教师队伍;二是强化基层指导，把好程序关。
年终工作总结范文
2017上半年我局在乌鲁木齐市地方税务局党组和水区区委、区政府的正确领导下，按照区局“依法行政、变革创新、务求实效”的工作主线，着力加强干部队伍建设，注重地税文化引领，不断深化党风廉政建设，全面提升税收征管工作质效，执法能力稳步增强，服务质量更趋优化，为水区经济社会跨越式发展和长治久安做出应有贡献。
2017上半年，乌鲁木齐市地方税务局下达我局一般预算税收计划任务186000万元，比去年实际完成的162331万元增加23669万元，增幅14.58%。面对繁重的税收任务，我局党组超前谋划，坚持以组织收入为中心，大力实施科学化、精细化、规范化管理，不断推进依法治税进程，切实加强机关内部管理，着力转变机关作风，努力提高行政效能，优化纳税服务，全面推进我局各项工作的纵深发展。
(一)扎实做好各项征管工作
1.全面落实所得税汇算清缴、自行申报工作，圆满完成企业所得税汇算清缴工作
20xx年我区缴纳企业所得税户数为1208户，参加汇算查帐征收户数1208户。参加汇算查帐征收企业中盈利企业451户，盈利面37.33%，实现营业收入1390914.04万元，实现利润总额134379.93万元,纳税调整后所得124327.20万元，应缴所得税额30666.06万元，减免所得税额10200.86万元，抵免所得税额0万元，实际应缴所得税额20465.20万元，实际税收负担率16.68%;亏损企业707户，亏损面为58.52%，实现营业收入108230.29万元，亏损总额24464.44万元。零申报企业50户,占总户数的4.13%。
顺利完成个人所得税12万元自行申报工作。我局克服金融保险业征管调整带来申报税源减少的不利因素，超额完成了申报人数任务，申报人数共1417人，完成市局目标任务1050人的135%。
2.夯实税收征管基础工作
强化街道办事处、社区协税护税网络建设，充分发挥街道协税护税作用加强辖区管户管理。加强与政府沟通，逐步建立完善三级联运的协税护税机制，注重税务所与街道办事处协税护税工作的配合，对辖区进行拉网式管户清查，促进了辖区经营户的全面管理，堵塞漏洞增加税收。将深化协税护税网络建设作为强化征管的有效途径并取得了积极的效果。
加大清理户办证力度、保证纳税信息资料的完整。对清理出的漏征漏管户及时督促办理税务登记，纳入税收正常管理，维护市场经济秩序公平公正，使经营行为合法化。
进一步规范个体工商户税收定额管理工作。在实现全面管理的基础上，综合开展评定税工作，合理评定纳税额度，营造公平竞争的良好氛围。
3.强化日常征管，进一步落实税源专业化管理
我局在加强对重点税源户监管的同时，不放松对一般性税源的常规化管理。
4.加强对重点工程项目的动态管理
按照市局“盯项目、促税收”的工作要求，我局在分析预测的基础上，加大对辖区内建设施工项目的跟踪监管，加强与水磨沟区政府税源情况和今年4月1日纳税地点的调整，根据税源主要集中在辖区建安、房地产开发等特点，一是由辖区专管员通过各办事处及社区对我局辖区新增施工项目及销售不动产在劳务发生地缴纳的开发公司进行了摸底排查登记，深入相关施工单位和承建方宣传纳税地点调整后的新的税收征管政策，发放宣传册，对重点项目抽出专人进行跟踪管理，确保对辖区重点项目做到清清楚楚。二是加强对水区政府投资基建项目的跟踪管理，与政府相关部门沟通，了解基建项目的具体情况。三是对我局正常纳税较大的重点户适时跟踪，进行经常性的税款缴纳情况的信息比对，对纳税异常户进行分析，摸清原因，确保重点项目、重点户的税源不流失。
(二)加强税源调研积极组织税收入库
2017年，我局广大干部职工始终把组织收入作为税收工作的第一要务，认真分析和把握水磨沟区区域经济运行走势，密切关注经济税源变化动态，根据水区经济的地方特点，以往通信业、房地产业等为核心的企业对水区经济拉动力明显不足，尤其是房地产业的持续低迷也使水区经济下滑了不少，虽然2017上半年我局共新增700多户纳税户，但并没有形成纳税规模。再加上辖区内大企业流失严重以及“营改增”相关政策的影响，是形成减收的主要原因。针对此问题我局深入开展税源调查，不断强化税收分析和预测管理，采取一系列有力措施，卯足干劲，务实创新，力争做到组织收入工作机制更趋科学完善，收入质量进一步提高，收入结构进一步优化，收入规模与发展成果相协调，有效强化税收征管，努力克服各种减收因素的影响，努力挖潜增收。
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